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山東公用控股有限公司公開招聘權(quán)屬企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)公告

2021-01-28 | 點(diǎn)擊量:

山東公用控股有限公司是集城鄉(xiāng)水務(wù)、熱電聯(lián)產(chǎn)、燃?xì)夤?yīng)、環(huán)保科技、建設(shè)工程、置業(yè)地產(chǎn)、商業(yè)運(yùn)營、金融服務(wù)于一體的綜合城市服務(wù)商。下轄水務(wù)集團(tuán)、熱電集團(tuán)、建工集團(tuán)、環(huán)保集團(tuán)、置業(yè)集團(tuán)、燃?xì)饧瘓F(tuán)、商業(yè)集團(tuán)七大集團(tuán)公司和物資采購公司、濟(jì)寧中山公用水務(wù)公司、濟(jì)寧金水科技公司等直管企業(yè)20余個(gè),員工5000余人,資產(chǎn)總額達(dá)到343.5億元,日供水能力100萬立方米,日處理污水能力120萬立方米,供熱面積5000余萬平方米,天然氣用戶60余萬戶,服務(wù)人口500萬。近年來,公司先后榮獲全國文明單位、全國精神文明建設(shè)先進(jìn)單位、全國先進(jìn)職工之家等榮譽(yù)。

根據(jù)集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略及產(chǎn)業(yè)規(guī)劃需求,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開招聘財(cái)務(wù)總監(jiān)3—5名,委派到集團(tuán)部分權(quán)屬企業(yè)擔(dān)任財(cái)務(wù)總監(jiān)職務(wù)。

一、 招聘范圍

招聘范圍:大中型企業(yè)(不限所有制性質(zhì))中符合所列條件的人員均可報(bào)名。

二、應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件

(一)自覺堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),牢固樹立“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,堅(jiān)決執(zhí)行黨和國家的方針政策和市委、市政府的決策部署,嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致;

(二)具有創(chuàng)新意識,積極開拓進(jìn)取,善于把握市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律和企業(yè)發(fā)展規(guī)律,掌握宏觀經(jīng)濟(jì)形勢和國家政策法規(guī),持續(xù)推進(jìn)企業(yè)管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新,有國際視野、戰(zhàn)略思維、法治理念。善于防控風(fēng)險(xiǎn),懂經(jīng)營、會(huì)管理、善決策,注重團(tuán)結(jié)協(xié)作,善于組織協(xié)調(diào),能夠調(diào)動(dòng)各方面積極性。勤奮敬業(yè),真抓實(shí)干,有高度的事業(yè)心和責(zé)任感,工作業(yè)績突出;

(三)具有良好的職業(yè)操守和個(gè)人品行,嚴(yán)格遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì)和國有資產(chǎn)監(jiān)管法律法規(guī)規(guī)章,自覺踐行“三嚴(yán)三實(shí)”。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,堅(jiān)決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng),堅(jiān)決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象,謹(jǐn)慎用權(quán),公私分明,堅(jiān)持原則,勤勉盡責(zé),嚴(yán)守底線,廉潔從業(yè);

(四)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

(五)初任年齡一般不超過40周歲(1980年12月31日以后出生)。

除具備上述基本條件外,還應(yīng)當(dāng)符合下列任職資格和要求:

1、熟悉會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)學(xué)等財(cái)經(jīng)類專業(yè)知識,具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)管理能力、資本運(yùn)作能力和風(fēng)險(xiǎn)防范能力;

2、有會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,并取得會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)中級及以上技術(shù)職稱或者取得注冊會(huì)計(jì)師證。

3、具有8年及以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),并具備下列條件之一:(1)擔(dān)任中型及以上企業(yè)財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人3年及以上;(2)在會(huì)計(jì)師事務(wù)所從事會(huì)計(jì)、審計(jì)工作10年以上,其中擔(dān)任主審工作5年以上。

(六)有以下情形之一者不受理報(bào)名:

1、無民事行為能力或限制民事行為能力的;

2、擔(dān)任破產(chǎn)清算的公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,并對該公司、企業(yè)的破產(chǎn)負(fù)有個(gè)人責(zé)任的,自該公司、企業(yè)破產(chǎn)清算完結(jié)之日起未逾三年的;

3、擔(dān)任因違法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉的公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,并負(fù)有個(gè)人責(zé)任的,自該公司、企業(yè)被吊銷營業(yè)執(zhí)照之日起未逾三年的;

4、對所任職工作單位違反國家財(cái)經(jīng)紀(jì)律、財(cái)會(huì)制度負(fù)有個(gè)人責(zé)任,被有關(guān)部門給予警告以上行政處分未逾兩年的;

5、個(gè)人所負(fù)數(shù)額較大的債務(wù)到期未清償?shù)模?/span>

6、有其他嚴(yán)重違法、違規(guī)、違紀(jì)行為,不適合擔(dān)任財(cái)務(wù)總監(jiān)的;

7、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、招聘程序

(一)個(gè)人報(bào)名

1、報(bào)名方式:采取電子郵件報(bào)名方式進(jìn)行。電子郵件報(bào)名郵箱為rlzy1519@126.com。

2、報(bào)名時(shí)間:2021年1月29日8:30至2021年2月1日17:30(以電子郵件寄達(dá)時(shí)間為準(zhǔn))

3、報(bào)名材料:

(1)報(bào)名表。登陸山東公用控股有限官方網(wǎng)站“人才招聘”

( http://www.ydhao.com/html/index.html)下載。

(2)報(bào)名人員提供身份證、任現(xiàn)職文件、學(xué)歷和學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職稱或執(zhí)業(yè)資格證書等證明材料。報(bào)名人員須于報(bào)名截止時(shí)間前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格及執(zhí)業(yè)資格證書。

(3)工作經(jīng)歷、主要業(yè)績及相關(guān)證明材料。

以上材料請掃描成PDF文件,其中報(bào)名表需本人簽名后掃描。郵件主題請標(biāo)注姓名。證明材料壓縮成以:姓名+應(yīng)聘崗位為文件名上傳到指定郵箱。

報(bào)名人員要如實(shí)填寫報(bào)名表,并保證所提供資料的真實(shí)性。在招聘過程中,我們承諾將嚴(yán)格為報(bào)名應(yīng)聘者保密。

4、咨詢電話:0537—2071977(接聽時(shí)間:工作日上午8:30-12:00,下午2:00-5:30)

(二)資格審查。根據(jù)報(bào)名材料,對報(bào)名應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審。初審后,從符合條件的應(yīng)聘人員中擇優(yōu)進(jìn)行電話通知攜帶報(bào)名材料原件參加現(xiàn)場資格復(fù)審,不符合條件的人員及未被選中參加現(xiàn)場資格復(fù)審人員不再一一單獨(dú)反饋信息,請諒解。

(三)統(tǒng)一面試

面試重點(diǎn)測試應(yīng)聘人員的經(jīng)營決策水平、組織協(xié)調(diào)能力、專業(yè)知識水平以及對報(bào)考職位的適應(yīng)程度。面試須憑本人有效居民身份證原件參加,時(shí)間、地點(diǎn)另行電話通知。未接到通知者恕不予面試安排,報(bào)名材料恕不退回。

(四)組織考察

根據(jù)面試排名確定考察對象。組織考察通過實(shí)地走訪、審查人事檔案等方式,全面了解考察對象德、能、勤、績、廉情況,并注重考察工作實(shí)際、履職能力及職位匹配程度。

(五)體檢

測試通過的應(yīng)聘者應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到公司指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。

(六)聘用

考察和體檢合格者確定為擬聘人員,按規(guī)定程序辦理調(diào)動(dòng)、聘用等相關(guān)手續(xù)。按照有關(guān)規(guī)定,對錄用人員實(shí)行試用期制,試用期為1年。試用期結(jié)束后,經(jīng)考核合格者繼續(xù)聘用,考核不合格的取消其聘用資格。

四、防疫要求

(一)報(bào)考人員應(yīng)主動(dòng)做好新冠肺炎疫情防疫措施工作,科學(xué)合理安排工作生活和出行,確保自身符合本次公開招聘防疫要求。

(二)報(bào)考人員在資格審查、面試及體檢環(huán)節(jié)均須提供本人的健康碼,健康碼為“黃碼”及“紅碼”標(biāo)識的,需上報(bào)疫情防疫工作相關(guān)部門,按新冠肺炎疫情防治有關(guān)要求進(jìn)行處置。

(三)因疫情防控等不可抗拒因素導(dǎo)致報(bào)考人員無法如期參加資格審查、面試等環(huán)節(jié)的,視為自動(dòng)放棄。已進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的,待隔離期滿憑7天內(nèi)核酸檢測陰性結(jié)果適時(shí)另安排體檢。

(四)下列情形的考生取消參考資格:

1、考試前14天內(nèi)到過中風(fēng)險(xiǎn)或高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū);

2、考試前14天內(nèi)接觸過確診病例、疑似病例、無癥狀感染者及密切接觸者;

3、考試前14天內(nèi)與確診病例、疑似病例、無癥狀感染者及密切接觸者共同暴露過(場所或其它);

4、考試當(dāng)天有下列癥狀之一或前14天內(nèi)有下列癥狀之一未就診排除新冠肺炎的。癥狀包括:發(fā)熱、咳嗽、咽痛、打噴嚏、流涕、鼻塞、頭痛、乏力、肌肉痛、氣促、呼吸困難、寒戰(zhàn)、腹瀉等;

5、考試當(dāng)天拒不遵守考場防疫工作要求。

五、其他事項(xiàng)

本招聘公告最終解釋權(quán)歸山東公用控股有限公司。




附:山東公用控股有限公司公開招聘財(cái)務(wù)總監(jiān)報(bào)名表

山東公用控股有限公司招聘權(quán)屬企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)報(bào)名表.docx





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